Como falar de uma demissão por justa causa em uma entrevista de emprego?

Como falar de uma demissão por justa causa em uma entrevista de emprego? A colunista Isis Borge orienta leitora que está sem […]

Como falar de uma demissão por justa causa em uma entrevista de emprego? A colunista Isis Borge orienta leitora que está sem confiança para buscar uma nova oportunidade após ser demitida de seu último cargo Isis Borge Sangiovani Managing Partner no Talenses Group & Executive Director na Talenses Colunista da VocêRH e do Valor Econômico Valor Econômico “Depois de trabalhar dois anos em uma empresa que gostava muito, acabei sendo demitida. Porém, fui surpreendida por uma demissão por justa causa. Apenas me disseram que algumas pessoas do time que eu liderava se queixaram em relação à forma como eu me comunico, mas não deram muitos detalhes. Fiquei muito abalada e sem confiança para buscar outras oportunidades. Como lidar com isso e abordar esse assunto em futuras entrevistas?” Gerente de key account, 31 anos Primeiramente, sinta-se acolhida com a minha resposta à sua pergunta sabendo que uma demissão não define quem você é e nem os seus passos futuros. A forma como você vai reagir a essa demissão é que pode te impulsionar ou te estagnar na jornada profissional. O mercado tem mudado. É cada vez mais comum vermos situações em que, às vezes, uma forma de se comunicar…