Por que os talentos da minha equipe estão indo embora?

Por que os talentos da minha equipe estão indo embora? A colunista Isis Borge aconselha leitora que está preocupada com o alto […]

Por que os talentos da minha equipe estão indo embora? A colunista Isis Borge aconselha leitora que está preocupada com o alto índice de turnover no time que lidera Isis Borge Sangiovani Managing Partner no Talenses Group & Executive Director na Talenses Colunista da VocêRH e do Valor Econômico Valor Econômico “Sou gestora e, nos últimos meses, venho perdendo muitos talentos do meu time. Mesmo oferecendo uma boa remuneração, ótimos profissionais têm deixado o trabalho por outras oportunidades, e isso vem me deixando preocupada. Já tentei conversar com essas pessoas para entender com mais detalhes os motivos pelos quais elas estão saindo, mas sinto que não consigo chegar ao cerne da questão. Por que profissionais talentosos estão deixando a minha equipe?” Administradora, 42 anos O primeiro ponto que temos que avaliar é que, em todas as pesquisas mais recentes que elucidam o porquê uma pessoa sai de uma empresa, o fator remuneração costuma ser um dos últimos pontos mencionados. Existem outros fatores que vêm antes e pesam na decisão de alguém permanecer ou não em uma empresa. Como exemplo, posso citar a pesquisa Engaja S/A, realizada recentemente em uma parceria do…